原标题：珠海董秘均薪85万称王 太原太多老夫子 天津出学霸
厦门女性董秘占该城市全部董秘数量几近一半，且平均薪酬高出男同胞15万元。温州80、90后董秘数量占比最高，可惜薪酬水平却是一般。南昌、台州、兰州等城市董秘均薪出现较大幅度下降，或因上市公司该职务更换所致
文 | 《投资时报》记者 苏慧
左手拿高薪，右手掌信息，外能通达监管、媒体、投资人，内可应对股东、高管、员工层，上市公司董秘干练白领形象呼之欲出。
这一眼观六路耳听八方的“超能”群体有何共性？身处不同城市的董秘薪酬如何？地域差别将会使其呈现出哪些群体特征？《2017中国上市公司董秘全样本报告》将揭晓答案。
近日，标点财经研究院再度携手《投资时报》对A股上市公司共计3203位上市公司董秘的资料进行统计，独家推出《2017中国上市公司董秘全样本报告》，其中可获取2016年薪酬数据的董秘有2863名。通过对上市公司数量超过10家的57个入围城市进行分析，标点财经研究院从各个城市董秘性别、学历、年龄、2016年薪酬等多维度分析，得出诸多可圈可点的结论。
值得注意的是，这已是标点财经研究院连续第三年携手《投资时报》对此前鲜少有全样本画像的董秘群体进行剖析。分析显示，从薪酬上看，2016年九成珠海董秘薪酬均有不同程度的提高，这也使得这个昔日特区超越北上广深，成为董秘人均薪酬最高的城市。除了珠海，佛山、大连、太原等城市董秘薪酬亦涨幅较大。
有涨即有跌，2016年天津、南昌、哈尔滨、台州、兰州等城市董秘均薪出现较大幅度下降，其中一部分原因为上市公司董秘更换造成，使得新董秘就职时间较短，从而薪酬较少。
此外，《投资时报》记者发现，厦门女性董秘占该城市全部董秘数量比例最高，且女性董秘平均薪酬亦较高。温州80、90后董秘数量占比最高，但是薪酬水平却并不高端。从学历来看，天津高学历董秘占比拔得头筹，47名上市公司董秘中35人学历为硕士及以上，其4名百万薪酬董秘也均为硕士及以上学历。
珠海董秘均薪领先
《2017中国上市公司董秘全样本报告》显示，董秘年均薪酬排名前五位的城市分别为珠海（85.18万元）、深圳（73.67万元）、广州（67.64万元）、北京（64.60万元）、佛山（63.57万元），其中深圳、广州、北京的董秘薪酬及排名均未出现太大变化，而珠海和佛山董秘的薪酬则大幅上升。
数据显示，2016年共有25家珠海上市公司纳入统计，其中公布董秘薪酬的公司为20家。在这20家公司中，有六位董秘年薪在百万以上，分别为格力电器望靖东（297.52万元）、华发股份侯贵明（263.00万元）、汇金科技马铮（136.34万元）、艾派克张剑洲（122.51万元）、全志科技薛巍（120.06万元）、华金资本高小军（104.38万元），较去年仅2位的情况有明显提升。此外，九成珠海上市公司都在2016年提高了其董秘的薪酬水平，涨薪金额平均达到15万元，这也使得珠海董秘的薪酬水平继续领先，并且成为A股市场中首个董秘均薪超80万元的城市。
佛山情况与珠海类似，甚至其董秘薪酬平均上涨水平要较前者更高。此外，该城市上市公司董秘薪酬梯队亦少见断层状况，未来整体薪酬上升依然有空间。
上海（60.96万元）、大连（59.78万元）、乌鲁木齐（59.13万元）、天津（59.11万元）、武汉（58.48万元）在2017年董秘年均薪酬排名中分列第六至第十位。其中，乌鲁木齐和天津董秘薪酬稍降，大连和武汉则薪酬涨幅较大。
与其他城市情况不同，武汉董秘薪酬上涨幅度较大则是靠长江证券李佳以一己之力拉动。在去年制作的董秘全样本报告中，李佳已然入榜，但由于其任职日期未满一年，长江证券并未在年报中披露李佳作为公司董秘的薪酬数据。进入新一年度，在《2017中国上市公司董秘全样本报告》中，李佳以524万元年薪在武汉上市公司董秘中处于绝对领先位置，相较排在武汉董秘第二位的鄂武商A李轩的139.38万元高出近400万元。
其他董秘均薪在50万元以上的城市还包括重庆（56.93万元）、南京（55.59万元）、宁波（54.18万元）、厦门（52.27万元）、烟台（51.99万元）、湖州（51.73万元）、成都（50.83万元）、贵阳（50.00万元）。上述8个城市董秘薪酬均有所上涨，其中湖州涨幅最大。2016年8月任职完美世界董秘的王巍巍薪酬达206.85万元，排名湖州董秘薪酬第二位的升华拜克陶舜晓2016年薪酬也大幅上涨122.23万元，达到162.23万元。此二人无疑是湖州董秘均薪上浮的双引擎。
哈尔滨、台州、兰州董秘薪酬降幅大
在城市薪酬排名靠后的城市中，石家庄（35.07万元）、哈尔滨（34.17万元）、温州（34.11万元）、台州（32.89万元）、芜湖（32.24万元）、汕头（31.94万元）、郑州（31.53万元）、拉萨（30.26万元）、岳阳（29.48万元）、兰州（21.32万元）包揽了董秘薪酬最低的十个位次，其中哈尔滨、台州、兰州董秘降幅颇大。
此次，哈尔滨共计25家上市公司董秘上榜，其中有薪酬数据的人数为21人。数据显示，相较上一年度，哈尔滨董秘薪酬在百万元以上的董秘数量仅有一人，为哈药股份孟晓东，其2016年薪酬为150万元。在上一年度薪酬超百万元的北大荒及誉衡药业的董秘薪酬则未有披露。具体来看，誉衡药业2017年4月新聘杨红冰代董秘一职，因此其收入未有公布。而北大荒的董秘一职目前仍由该公司董事长刘长友兼任。据北大荒年报披露，2016年刘长友在该公司领薪额度为52.86万元，较2015年的179.3万元大幅减少。
台州董秘均薪变化同样因新董秘履职时间较短造成薪酬较低。2016年12月底刚上任海正药业董秘一职的邓久发2016年领取薪酬仅为27.43万元，预计其2017年薪酬将有所变化。此外，2016年台州董秘仅水晶光电孔文君薪酬上涨幅度过半，其他董秘薪酬均未有较大变化。而有些董秘如中捷资源郑学国，2016年薪酬甚至直降42.84万元，仅为6.26万元。
作为此次董秘全样本报告中人均薪酬最低的城市，兰州董秘人均薪酬较上一年度下降约18万元，排名也大幅下降24个位次。这其中，银亿股份年薪百万的前任董秘离任或为原因之一，该公司新任董秘陆学佳于2016年12月任职，因此其年薪也仅为7.76万元。其前任董秘罗瑞华2015年领薪额度达103.68万元。
厦门男女董秘数量持平 女性均薪更高
从性别分布来看，全体A股上市公司中女性董秘数量约为820人，占全部董秘数量比例约为25%。从入围的57个城市样本来看，其中半数城市的女性董秘占比可以超过平均线。
从数量上考量，北京、上海、深圳三个一线城市女性董秘的数量依然具有一定领先优势，分别为86人、79人及80人，与排名第四、拥有32名女性董秘的杭州相比，拉开的差距依然很大。当然，董秘基数大也是导致上述三城女性董秘数量更多的重要原因。不过从占比上看，这三个一线城市中女性董秘比例也在平均线以上，分别为29.55%、31.35%和32.52%。
而从女性董秘人数较少的一端观察，可以发现扬州、芜湖、昆明可以排在后三名。这三个城市女性董秘数量均只有一人，占比分别为10.00%、9.09%、4.35%。
从占比最低的昆明来观察，2015年4月任职美好置业董秘的冯娴为23家昆明上市公司中唯一女性董秘，但是身为80后的冯娴年度薪酬却能傲视群雄。2016年其年薪为106.26万元，高出昆明所有A股上市公司男性董秘，也成为唯一薪酬超百万的昆明上市公司董秘。
从女性董秘数量占比来看，厦门占比最高，达到46.34%，这表明厦门男性女性董秘数量几乎持平。而从薪酬角度来看，厦门女性董秘的整体薪酬水平甚至高于男性董秘群体。统计显示，16位有薪酬数据的女性董秘薪酬平均达60万元，而20位有薪酬数据的厦门男性董秘均薪仅约为45万元。在当地女性董秘中，建发股份江桂芝（125.70万元）及象屿股份高晨霞（111.20万元）2016年薪酬均超百万元。男性董秘中仅有鹭燕医药雷鸣2016年薪酬超百万元，达到120.39万元。
温州80、90后董秘占比高
从董秘所处年龄层来分析，入围的57个城市中近半数董秘为70后生人，若加上60后人群，这一阵营可以覆盖近八成的董秘数量。不过，80后甚至90后董秘也已经崭露头角，且数量也在逐年增加。
由于基数较大，深圳、北京、上海依然是80、90后合计数量最多的三个城市，分别为53人、42人及39人。排名第四的依然为杭州，但人数差距已经缩小，杭州80、90后董秘为24人。
从占比来看，80、90后董秘占比最高的城市为温州，共计10家上市公司的该城市80、90后董秘就高达6人，分别为红蜻蜓薛霞、诚意药业柯泽慧、报喜鸟谢海静、迦南科技晁虎、乔治白吴匡笔、奥康国际翁衡。这六位董秘其中5人为2016年新晋董秘，因此薪酬水平并不算高，最高者年薪仅为18万元。
另一方面，扬州、嘉兴、贵阳、哈尔滨、太原成为80、90后董秘数量最少的五个城市，其中，太原80、90后董秘的数量为0，其余四个城市80、90后董秘均仅为1人。
东莞高学历董秘占比低
从学历上分析，上市公司董秘群体呈现高学历特征。在纳入统计的57个城市中，拥有硕士学历的董秘数量最多，达到1113人，高于本科学历董秘的1027人，拥有博士学历的董秘人数也达81人。
从硕士及以上学历董秘占比来看，天津以74.47%占比拔得头筹，47名上市公司董秘中35人学历为硕士及以上，薪酬超百万元的四位董秘—红日药业郑丹（341.45万元）、博迈科彭文成（145.45万元）、国机汽车谈正国（116.00万元）、中科曙光聂华（210.86万元）也均为硕士及以上学历。
除了天津，哈尔滨、济南、西安、武汉、北京、广州、扬州硕士及以上学历董秘占比亦均超过六成，其中哈尔滨高学历董秘占比也高达72%。
但若看博士占比，情况又与前述不同，潍坊、贵阳和扬州的博士占比均超过10%，其中潍坊博士占比达到18%。在仅有11位董秘的潍坊上市公司中，就包括恒天海龙姜大广、歌尔股份贾军安两位博士董秘。前者由于任职时间较短，薪酬仅为16.20万元，后者2016年薪酬为82.50万元。
比较来讲，东莞硕士及以上学历董秘占比较低，仅为20.83%。24家东莞上市公司中硕士及以上学历董秘数量为5人，本科学历董秘为15人，另有4位董秘为专科学历。
此外值得注意的是，有13个城市董秘最低学历为本科，分别为哈尔滨（25人）、济南（23人）、扬州（10人）、嘉兴（13人）、珠海（25人）、昆明（23人）、福州（37人）、长春（23人）、兰州（18人）、潍坊（11人）、岳阳（10人）、张家港（17人）、芜湖（11人）。
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